COSA SI INTENDE PER VERTENZA DI LAVORO ?
La vertenza sindacale, o vertenza di lavoro, è uno procedura a tutela del lavoratore nel caso in cui il datore di lavoro non rispetti i suoi diritti, o quanto disciplinato dalla legge e/o CCNL di categoria. Le cause più frequenti delle vertenze sindacali sono: Come si attiva la procedura per una vertenza di lavoro ? Innanzitutto è […]
LA CONCILIAZIONE IN SEDE PROTETTA
Conciliazioni e rinunce del lavoratore: cosa prevede l’articolo 2113 del Codice Civile L’articolo 2113 del Codice Civile rappresenta un importante baluardo a tutela del lavoratore, stabilendo – come principio generale – la nullità di tutte le rinunce e transazioni che abbiano per oggetto diritti riconosciuti da norme inderogabili di legge o da contratti collettivi. Una […]
COLLABORATRICE DOMESTICA,DIMISSIONI DOPO PARTO,NASPI
Il Tribunale di Lodi riconosce il diritto alla Naspi per una lavoratrice domestica in maternità Il Tribunale di Lodi ha dato ragione a una lavoratrice domestica che, dopo essersi dimessa durante il periodo di maternità, si era vista negare dall’INPS l’indennità di disoccupazione Naspi. Secondo il giudice, escludere le lavoratrici domestiche madri dal diritto all’indennità […]
LAVORO DOMESTICO,ECCO I MINIMI RETRIBUTIVI DAL 1° GENNAIO 2023
Aggiornata dal Ministero del Lavoro la tabella dei minimi retributivi da corrispondere nel 2023 ai collaboratori domestici. Quest’anno paghe su del 9,2% e dell’11,5% per le indennità di vitto e alloggio. I rischi per il Datore di Lavoro che non si adegua agli aumenti Retributivi Il Datore di Lavoro che ignora e/o omette l’aumento retributivo […]
SOSPENSIONE ATTIVITA’ IMPRENDITORIALE ANCHE CON UN SOLO LAVORATORE IN NERO : INL – Nota n. 162/2023
Con nota n. 162/2023 la Direzione centrale del coordinamento giuridico dell’ Ispettorato Nazionale del Lavoro fornisce chiarimenti in merito al provvedimento di sospensione dell’attività imprenditoriale per gravi irregolarità in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Il quesito posto al coordinamento giuridico INL concerne la possibilità di procedere all’adozione di un provvedimento di sospensione nei […]